



சென்னைப் பெருநகர் குடிநீர் வழங்கல் மற்றும் கழிவு நீரகற்று வாரியம்
பணியாளர்கள் விவரங்கள் மற்றும் நலன்
பணியாளர் ஸ்தாபனத்தில் 87 வகை பணியாளர்களும், தொழிலாளர் ஸ்தாபனத்தில் 19 வகை பணியாளர்களும் உள்ளனர். வாரியத்தின் பணியாளர் எண்ணிக்கை கீழே உள்ளது.
பணியாளர்கள் | 908 |
தொழிலாளர் | 2,699 |
மொத்தம் | 3,607 |
a) இடமாற்றம் மற்றும் இடுகைகள்
சி.எம்.டபிள்யூ.எஸ்.எஸ் வாரியத்தின் அதிகாரப் பிரதிநிதித்துவ கையேட்டில் உள்ள விதிகளின்படி, பல்வேறு வகைப் பணியாளர்களின் அனைத்து இடமாற்றம் மற்றும் பணியிடங்கள் நிர்வாக இயக்குநர் அல்லது அதிகாரம் பெற்ற அதிகாரத்தால் செய்யப்படுகின்றன.
b) குழு தயாரித்தல்
குழுவைத் தயாரிப்பதற்கான முக்கியமான தேதி ஒவ்வொரு ஆண்டும் ஏப்ரல் முதல் தேதியாகும். இந்த விஷயத்தில் அரசு வழங்கிய வழிகாட்டுதல்கள் மற்றும் அறிவுறுத்தல்களின் அடிப்படையில் வாரியத்தில் பல்வேறு பதவிகளுக்கான பேனல்கள் தயாரிக்கப்படுகின்றன.
c) பதவி உயர்வுகள்
1982 ஆம் ஆண்டு சி.எம்.டபிள்யூ.எஸ்.எஸ் வாரியத்தின் சிறப்பு ஒழுங்குமுறைகளில் உள்ள விதிகளின்படி, வாரியத்தில் உள்ள அனைத்து பதவி உயர்வுகளும் கண்டிப்பாக மூப்பு அடிப்படையில் தகுதியான அலுவலர்கள் குழுவைக் கொண்டு செய்யப்படுகின்றன.
பணியாளர் நலன்
மெட்ரோ வாட்டர் ஊழியர்களை அதன் மிக முக்கியமான சொத்துகளாக நம்புகிறது மற்றும் கருதுகிறது மற்றும் அவர்களின் நலனுக்கு அதிக முன்னுரிமை அளிக்கிறது. வாரியம் அதன் பல ஊழியர்கள் குறிப்பாக தொழிலாளர் நிறுவன ஊழியர்கள் பணிபுரியும் அபாயகரமான சூழலை உணர்ந்துள்ளது.
1) பணியாளர்களின் நிலை
பணியாளர்கள் மற்றும் தொழிலாளர் ஸ்தாபனத்தின் கீழ் உள்ள அனைத்து ஊழியர்களும் நிரந்தர பணியாளர்கள் மற்றும் தற்காலிக/தினசரி ஊதிய ஊழியர்கள் இல்லை.
2) டெர்மினல் நன்மைகள்
ஓய்வூதியம் பெறாத சேவையின் கீழ் உள்ள தொழிலாளர் ஊழியர்களின் சேவைகள் ஓய்வூதியம் பெறக்கூடிய சேவையின் கீழ் கொண்டு வரப்பட்டு, மாதாந்திர ஓய்வூதியம், குடும்ப ஓய்வூதியம், ஓய்வூதியம், பணிக்கொடை, குடும்ப நல நிதி போன்ற இறுதிப் பலன்களைப் பெற அனுமதிக்கப்பட்டது. அவர்களின் சேவை நாள்.
3) நலன்புரி நடவடிக்கைகள்
a) அனைத்து தொழிலாளர் ஸ்தாபனப் பிரிவு பணியாளர்கள் மற்றும் குறிப்பிட்ட பணியாளர் பிரிவு பணியாளர்களுக்கு இரண்டு செட் டெர்ரி பருத்தி சீருடை துணியும், ஓட்டுனர்களுக்கு மூன்று செட் சீருடை துணியும் வருடத்திற்கு ஒரு முறை தையல் கட்டணத்துடன் வழங்கப்படுகிறது.
b) 700 கிராம் நல்லெண்ணெய் விலை மாதத்திற்கு ரூ.56.00 என்ற விலையில் துப்புரவு பணியாளர் (பராமரிப்பு)/ துப்புரவுப் பணி சிறப்புப் பணியாளருக்கு வழங்கப்படுகிறது. . களப்பணியாளர்களைப் பொறுத்தமட்டில், 500 கிராம் நல்லெண்ணெய்க்கான விலை ரூ.40.00 ஒவ்வொரு மாதமும் வழங்கப்படுகிறது.
c) ஒரு சோப்புக்கு 15.00 வீதம் இரண்டு எண்கள் கொண்ட சோப்பின் விலை சுகாதாரப் பணியாளர் (பராமரிப்பு)/ துப்புரவுப் பணி சிறப்புக்கு வழங்கப்படுகிறது. மற்றும் ஒவ்வொரு மாதமும் ஒரு சோப்பின் விலை களப்பணியாளர்கள்.
d) சுகாதாரப் பணியாளர் (பராமரிப்பு)/ துப்புரவுப் பணி சிறப்புப் பணியாளர்களுக்கு மாதம் ரூ.150/- சுகாதார உதவித்தொகை வழங்கப்படுகிறது. சாக்கடைத் துறையில் பணிபுரியும் களப்பணியாளர்களுக்கு மாதம் ரூ.75/- ஊதியம் வழங்கப்படுகிறது.
e) துப்புரவு பணியாளர் (பராமரிப்பு)/ துப்புரவுப் பணி சிறப்புப் பணியாளர்களுக்கு மாதம் ரூ.400/- ஊக்கத்தொகை வழங்கப்படுகிறது. சாக்கடை அடைப்புகளை அகற்றுவதற்காக சாக்கடையில் இறங்குவதற்கு.
f) தொழிலாளர் ஸ்தாபன ஊழியர்களுக்கு ஒரு வருடத்திற்கு ஒருமுறை சேப்பல்களின் விலையில் ரூ.100/- மற்றும் LMV & இரண்டிற்கும் ரூ.400/- வழங்கப்படுகிறது. காலணிகளின் விலையை நோக்கி HMV டிரைவர்கள். இதேபோல் மின் நிறுவல்களில் பணிபுரியும் ஊழியர்களுக்கு ஷாக் ப்ரூஃப் ஷூக்களுக்கு இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு ஒருமுறை ரூ.400/- வழங்கப்படுகிறது.
g) LMV/HMV ஓட்டுநர்களைப் பொறுத்தமட்டில் மூன்று ஆண்டுகளுக்கு ஒருமுறை ரெயின் கோட் வழங்கப்படுகிறது. வெளிப்புற இடங்களைப் பொறுத்தமட்டில், இடங்களில் உள்ள பணியாளர்களின் பயன்பாட்டிற்காக ரெயின் கோட்டுகள் வழங்கப்படுகின்றன.
4) நீண்ட கால முன்னேற்றங்கள்
பின்வரும் நீண்ட கால முன்பணங்கள் ஊழியர்களுக்கு அனுமதிக்கப்படுகின்றன.
- வீடு கட்டும் முன்பணம்
- போக்குவரத்து முன்பணம்
- கணினி முன்பணம்
- திருமண முன்பணம்
5) குறுகிய கால முன்னேற்றங்கள்
பின்வரும் குறுகிய கால முன்பணங்கள் ஊழியர்களுக்கு அனுமதிக்கப்படுகின்றன.
- கல்வி முன்பணம்/li>
- திருவிழா முன்பணம்
6) மருத்துவச் சலுகை
a)தலைமை அலுவலகத்தில் செயல்படும் மருந்தகம் மற்றும் மருந்துகள் வழங்கப்படுவதைத் தவிர மற்ற இடங்களில் சுகாதார முகாம்கள் நடத்தப்படுகின்றன.
b) தலைமை அலுவலகத்தில் செயல்படும் மருந்தகம் மற்றும் மருந்துகள் வழங்கப்படுவதைத் தவிர மற்ற இடங்களில் சுகாதார முகாம்கள் நடத்தப்படுகின்றன.
c) அரசிதழ் அல்லாத அரசு ஊழியர்களுக்கு இணையாக அரசு மருத்துவமனைகளில் சிகிச்சை பெற ஊழியர்கள் அனுமதிக்கப்படுகிறார்கள்.
d) அவசரகால நிகழ்வுகளில் தனியார் மருத்துவமனையில் ஏற்படும் செலவுகளை அரசு மருத்துவமனை கட்டணத்தில் திருப்பிச் செலுத்துதல்.
e) சில நோய்களுக்கான சிறப்பு மருத்துவ சிகிச்சை மற்றும் திறந்த இதய அறுவை சிகிச்சை, சிறுநீரக மாற்று அறுவை சிகிச்சை, மண்டை ஓடு அறுவை சிகிச்சை, புற்றுநோய் மற்றும் பெரிய காயங்கள் போன்ற பெரிய அறுவை சிகிச்சைகளுக்கான செலவினங்களைச் சந்திப்பதற்காக, CMWSS வாரிய ஊழியர்களின் சிறப்பு மருத்துவ நலன்புரி நிதியம் என்ற பெயரில் ஒரு நிதியை வாரியம் அமைத்தது. பணியாளர்கள் மற்றும் அவர்களது மனைவி மற்றும் குழந்தைகளுக்கு மேற்கண்ட திட்டத்தின் கீழ் ரூ.1,00,000/- வழங்கப்படுகிறது.
7) சுகாதார முகாம்கள்
சென்னை மாநகராட்சி நோய் கண்டறியும் மையத்தில் பணியாளர்கள் மற்றும் அவர்களது குடும்பத்தினருக்கு சிறப்பு மருத்துவ பரிசோதனை முகாம் ஏற்பாடு செய்யப்பட்டு ரத்தம், மோட்டோயான், சிறுநீர் பரிசோதனை மற்றும் எக்ஸ்ரே எடுக்கப்பட்டது. அனைத்து 15 பகுதி அலுவலகங்களிலும், 2 மண்டல அலுவலகங்களிலும் அரசு பொது மருத்துவமனையின் மருத்துவ அலுவலர்கள் மற்றும் வாரியத்தின் மருத்துவ அலுவலர் உதவியுடன் மருத்துவ முகாம்கள் ஏற்பாடு செய்யப்பட்டன.
முகாமில் கண் பரிசோதனையும் நடத்தப்பட்டு, ஊழியர்களுக்கு கண்புரை அறுவை சிகிச்சை செய்ய அனுமதிக்கப்பட்டது.
8) பாதுகாப்பு மற்றும் தடுப்பு நடவடிக்கைகள் பற்றிய சிற்றேடு
தமிழ் மற்றும் ஆங்கிலத்தில் பாதுகாப்பு மற்றும் தடுப்பு நடவடிக்கைகள் மற்றும் பல்வேறு தொழிலாளர் சட்டங்களின் செரிமானம், பணியை நிறைவேற்றும் போது தத்தெடுப்பதற்கான பாதுகாப்பு நடவடிக்கைகள் குறித்த வழிகாட்டுதல்களை உடனுக்குடன் வழங்கும் இடங்களுக்கு வழங்கப்பட்டு, குறிப்பு மற்றும் தத்தெடுப்புக்காக மேற்பார்வை அதிகாரிகளுக்கு அனுப்பப்பட்டது. ஒப்பந்ததாரர்களுக்கு தத்தெடுப்பதற்காக நகல்களும் அனுப்பப்பட்டன.